Una barrera invisible: Las mujeres enfrentan un techo de cristal en la educación superior chilena

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Cambio 21

Los resultados a los que llega Aequalis en esta investigación confirmarían el denominado “techo de cristal” señalado en la literatura. Es decir, las mujeres que se encumbrarían a las primeras posiciones de la organización, en general pocas, se “estrellarían” con una barrera invisible denominada “techo de cristal”.

Las causas de ello son numerosas y propias de la cultura. Al parecer esto también aplica al ámbito directivo en la educación superior chilena.

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